Le Passeport de prévention est le nouveau service numérique de prévention des risques professionnels. Il vise à mettre en relation les travailleurs, les employeurs et les organismes de formation afin d’assurer la traçabilité des formations en santé et sécurité au travail et de faciliter leur gestion.
Son déploiement se fait de manière progressive auprès de chacun de ses acteurs. Accessible aux organismes de formation depuis le 28 avril 2025, le Passeport de prévention ouvrira son espace déclaratif aux employeurs le 16 mars 2026. Il concerne :
• Les travailleurs et demandeurs d’emploi. Le passeport de prévention est nominatif et géré uniquement par le titulaire ;
• L’employeur ou son délégataire qui disposera d’un espace numérique dédié au sein du passeport de prévention pour mieux visualiser l’ensemble des formations qu’il a dispensées ou fait réaliser par un organisme de formation ;
• Les organismes de formation qui ont l’obligation de renseigner les formations qu’ils dispensent, classées en 4 catégories :
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- Les formations obligatoires entièrement encadrées par la réglementation ;
- Les formations obligatoires pour des postes de travail nécessitant une autorisation ou une habilitation de l’employeur ;
- Les formations obligatoires avec un objectif spécifique prévu par la réglementation ;
- Les formations non prévues par la réglementation mais répondant à l’obligation générale de formation de l’employeur.
Pour accompagner cette étape, la FNTP organise un webinaire le mardi 17 février de 10h à 11h, animé avec la Caisse des dépôts et consignations et la Direction générale du travail. L’occasion de découvrir le dispositif, les formations à déclarer, les délais et l’utilisation de l’espace déclaratif.
Sources : Ministère du Travail et des Solidarités, FNTP
